孕妇可以吃茜草吗

茜草

茜草为茜草科植物茜草的根及根茎。南北各地均产。春、秋两季均可采挖,去掉茎苗,洗净晒干,生用或炒用。

茜草根茎呈结节状,下面着生多条细长根。根圆柱形,长10至30厘米,直径0.1至0.5厘米。表面红棕色,有细皱纹及根痕,皮部脱落处呈黄红色,质脆易断,断面平坦,皮部狭,紫红色,木部宽广,浅红色,有众多细孔(导管孔),气微,味微苦。以根条均匀,色红棕者为佳。

茜草的功效与作用

性苦,寒。归肝经。凉血,止血,祛瘀,通经,镇咳,祛痰。用于吐血,衄血,崩漏,外伤出血,经闭瘀阻,关节痹痛,跌扑肿痛。现代医学临床研究:可以治疗出血性疾患,慢性气管炎,慢性腹泻,风湿性关节炎,治疗软组织损伤,治疗白细胞减少症。

孕妇可以吃茜草吗?

不可以。

茜草有一定的化瘀通经效果的,怀孕了尤其是怀孕初期乱吃的话是有可能会引起流产的。

产妇可以吃茜草吗?

可以。

产后恶露不止,可以吃茜草解决。

孕妇甘草杏孕妇可以吃甘草杏吗

女性在怀孕的时候,特别是在怀孕的初期都会出现很多的反应,呕吐,恶心的现象是很明显的,很多女性都会特别想吃一些酸的或是辣的东西,特别是酸的东西,吃酸的也能够很好的缓解恶心的现象,特别是甘草杏是很多怀孕的女性喜欢吃的,那么孕妇可以吃甘草杏吗?

女性在怀孕的初期是不是都有妊娠反应呢,特别是呕吐的现象是很明显的,这个时候很多女性都会想吃一些能够缓解呕吐的食物,特别是酸的东西,尤其是甘草杏,可是孕妇可以吃甘草杏吗?

孕妇能不能吃甘草杏?

答案是不宜。

孕妇不宜吃甘草杏原因有三

1、孕妇吃甘草不利尿易水肿

中医认为,甘草具有补脾益气、清热解毒、缓解疼痛的功效,一般会协助入药。

甘草是中草药,是药三分毒,一般情况下,应根据医生的指导,合理服用。

另外,在医学临床中发现,食用甘草会使人体的尿量减少,从而钠滞留于体内,导致水肿。

在孕期的时候,孕妇本身就易出现尿量少、尿频、水肿的生理问题,如果孕妇再食用甘草,会加重这一孕期问题。

所以,孕妇能不能吃甘草杏呢,从这个方向上说,孕妇不宜吃甘草杏。

2、孕妇吃杏的注意事项繁杂

孕妇吃点杏,有生津开胃的功效。

但是,孕妇吃杏也有很多的注意事项。

比如,杏本身有小毒,孕妇吃杏多易中毒,易使胎儿畸形;杏酸,过多的酸性物质会扰乱孕妇的肠胃功能;杏仁还有甜、苦之分,孕妇不能吃苦杏仁等等。

这些过多的注意事项会加重孕妇的思想负担,不利于孕妇的身心顺畅,所以,孕妇能不能吃甘草杏,索性不吃。

3、甘草杏中添加剂的安全隐患

蜜饯果脯中的甘草杏,一般都有添加香精、甜味素、色素等。这些诸多的添加剂对胎儿健康有未知的安全隐患。有可能会引起孕早期的流产,孕中期的发育不良,以及孕后期的早产状况。

蜜饯果脯类的食物,加工层次太多,食品安全问题也比较严重。所以,在涉及些孕妇能不能吃甘草杏的问题时,建议孕妇远离这些重加工食物,选择天然的健康食品。

孕妇孕期可以吃草莓吗?

现在又到了草莓上市的季节,于是孕妇可以吃草莓吗成了准妈妈们关心的问题之一。对此,育婴专家指出,草莓是补酸佳品,孕妇可以吃,但孕妇吃草莓仍有一些问题需要注意。

草莓的营养成分容易被人体消化、吸收,多吃也不会受凉或上火,是老少皆宜的健康食品。《本草纲目》中记载草莓可以润肺、健脾、补血、益气,对老人、孩子和体虚者而言,是滋补的佳品。

草莓中富含铁、果糖、葡萄糖、柠檬酸、苹果酸等,对于春季容易出现的肺热咳嗽、嗓子疼、长火疖子等,草莓中含的营养元素都可以起到辅助治疗的作用。

女性怀孕后,胎盘分泌一种绒毛促性腺激素,可抑制胃酸的分泌致使消化酶降低,导致孕妇胃口减弱,消化功能下降,故吃酸味食物无疑是对此种反应的一种补救。同时,胎儿的发育,特别是骨骼发育需要大量矿物质,但钙盐要沉积下来形成骨骼,离不开酸味食物的协助。此外,酸味食物可促进肠道中铁质的吸收,对母亲和胎儿都有益处。

另外,因为草莓含有丰富的维生素C,维生素C的含量约是等量的西瓜、葡萄或苹果的10倍,因此对孕妇大有好处。孕妇吃草莓可以防止牙龈出血等因为缺少维生素C而出现的症状。同时因为草莓含铁,还可以有效地预防孕妇贫血。

虽然孕妇吃草莓有很好处,但必须注意以下几件事——

脾胃虚寒,肺寒咳嗽的人不宜过多吃草莓。

要吃就吃自然成熟的草莓,药物催熟的草莓最好是别吃,这种草莓虽然颜色很好看,但并未真正成熟,这对宝宝可是不好的哦。

农药的残留问题也很值得注意,食用之前先用淡盐水浸泡10分钟,再用清水冲洗。

最后提醒孕妇朋友们,水果虽好,但是过犹不及,吃水果要适当哦,比如孕中期,每天吃的水果总量大概为200克哦,不要超过500克。

本文Hash:4aeac623f5b71eaa69ba47d3059871d644513a4c

声明:此文由 lizhen002 分享发布,并不意味PCbaby育儿网赞同其观点。文章内容仅供参考,此文如侵犯到您的合法权益,请联系我们。